Решение от 31.03.2011 г № 121

Об отпусках лиц, замещающих муниципальные должности

В соответствии с Законом Мурманской области от 27.12.2010 N 1302-01-ЗМО "Об отдельных гарантиях лицам, замещающим муниципальные должности", Уставом муниципального образования ЗАТО г. Североморск Совет депутатов решил:
1.Установить лицам, замещающим муниципальные должности, работающим на постоянной штатной основе:
1.1.Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней.
1.2.Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет из расчета один календарный день за каждый год стажа. Общая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет не может превышать 45 календарных дней.
1.3.Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в районах Крайнего Севера продолжительностью 24 календарных дня.
1.4.Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день с учетом степени нагрузки и ответственности продолжительностью 7 календарных дней.
2.Ежегодный основной оплачиваемый отпуск и дополнительные отпуска суммируются и по желанию лица, замещающего муниципальную должность, могут предоставляться по частям. При этом продолжительность одной части предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней.
3.Признать утратившим силу решение Совета депутатов от 25.04.2006 N 146 "Об отпусках лиц, замещающих выборные муниципальные должности".
4.Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
5.Опубликовать решение в газете "Североморские вести".
Глава
муниципального образования
ЗАТО г. Североморск
А.П.АБРАМОВ