Постановление Администрации Кандалакшского района от 27.04.2010 № 800
Об утверждении Положения о порядке выплат по социальной поддержке педагогическим работникам муниципальных учреждений муниципального образования Кандалакшский район
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КАНДАЛАКШСКИЙ РАЙОН от 27.04.2010 N 800 Об утверждении Положения о порядке выплат по социальной поддержке педагогическим работникам муниципальных учреждений муниципального образования Кандалакшский район В соответствии со статьей 20 Федерального закона от 06.10.2003N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления вРоссийской Федерации" (в редакции Федерального закона от 27.12.2009N 365-ФЗ), Законом Российской Федерации от 10.07.1992 N 3266-1"Об образовании", решением Совета депутатов муниципального образованиягород Кандалакша с подведомственной территорией от 07.02.2007 N 502"О социальной поддержке педагогических работников муниципальныхучреждений и специалистов муниципальных образовательных учреждений" п о с т а н о в л я ю: 1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке выплат по социальнойподдержке педагогическим работникам муниципальных учреждениймуниципального образования Кандалакшский район. 2. Считать утратившим силу постановление администрациимуниципального образования город Кандалакша с подведомственнойтерриторией от 18.06.2007 N 465 "Об утверждении Положения о порядкевыплат по социальной поддержке педагогическим работникам муниципальныхучреждений и специалистам муниципальных образовательных учреждениймуниципального образования Кандалакшский район". 3. Опубликовать настоящее постановление в газете "НИВА". 4. Настоящее постановление вступает в силу со дня егоофициального опубликования и распространяется на правоотношения,возникшие с 01 января 2010 года. 5. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителяглавы администрации муниципального образования Кандалакшский районКозлова О. А. Глава администрации муниципального образования О. В. Михеева Утверждено постановлением администрации муниципального образования Кандалакшский район от 27.04.2010 N 800 Положение о порядке выплат по социальной поддержке педагогическим работникам муниципальных учреждений муниципального образования Кандалакшский район 1. Общие положения 1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии спостановлением Правительства Мурманской области от 05.02.2007 N 51-ПП"Об утверждении Положения о порядке выплат по социальной поддержкепедагогическим работникам государственных областных учрежденийМурманской области и специалистов государственных областныхобразовательных учреждений Мурманской области" и устанавливает порядокпредоставления мер социальной поддержки педагогическим работникаммуниципальных учреждений муниципального образования Кандалакшскийрайон. 1.2. К педагогическим работникам (педагогам) относятся учителя,преподаватели, воспитатели и другие педагогические работникимуниципальных учреждений, ведущие работу по воспитанию, образованию иобучению детей и молодежи, имеющие профессиональную квалификацию,соответствующую требованиям квалификационной характеристики подолжности и подтвержденную документами об образовании. 1.3. К педагогическим руководящим работникам относятся должностиработников, деятельность которых непосредственно связана сруководством образовательным (воспитательным) процессом. Кпедагогическим работникам не относятся руководящие работники,занимающие должности по финансовому, хозяйственному, техническомуобслуживанию муниципальных учреждений. 1.4. К педагогам - молодым специалистам относятся выпускникиобразовательных учреждений высшего профессионального или среднегопрофессионального образования в возрасте до 35 лет, приступившие втечение года с момента окончания учебного учреждения (не считаяпериода отпуска по беременности и родам; отпуска по уходу за ребенкомдо достижения им возраста трех лет; периода времени по уходунеработающего выпускника образовательного учреждения (матери, отца) заребенком до достижения им возраста трех лет; периода прохождениявоенной службы по призыву) к работе в муниципальном учреждении вдолжности педагогического работника. Такой педагог в течение первыхтрех лет работы с момента трудоустройства считается молодымспециалистом. К педагогам - молодым специалистам относятся такжепедагогические работники муниципальных учреждений, получившиепедагогическое образование без отрыва от трудовой деятельностивпервые. 1.5. Меры социальной поддержки, указанные в разделе 2 настоящегоПоложения, устанавливаются и выплачиваются педагогическим работникаммуниципальных учреждений по основному месту работы. 2. Порядок выплат по социальной поддержке педагогическим работникам муниципальных учреждений 2.1. Педагогу - молодому специалисту выплачивается единовременноепособие в размере шести должностных окладов на хозяйственноеобзаведение при трудоустройстве в муниципальное учреждение. На единовременное пособие районный коэффициент и процентнаянадбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не начисляются. 2.2. Педагогу - молодому специалисту в течение первых трех летработы выплачивается ежемесячно двадцатипроцентная надбавка кдолжностному окладу. Надбавка учитывается во всех случаях при исчислении среднегозаработка. 2.3. Педагогическому работнику при увольнении в связи с выходомна пенсию по старости (при стаже работы двадцать пять лет и более) ипо инвалидности (независимо от стажа работы) выплачиваетсяединовременное пособие в размере трех должностных окладов. Выплатапособия производится при окончательном расчете. На единовременное пособие районный коэффициент и процентнаянадбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не начисляются. При увольнении пенсионера после повторного трудоустройствапособие не выплачивается. 2.4. Педагогическому работнику ежегодно выплачивается разоваяматериальная помощь в размере должностного оклада. Выплата материальной помощи производится по заявлению работника.На разовую материальную помощь районный коэффициент и процентнаянадбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не начисляются. 2.5. Педагогическим работникам (в том числе руководящимработникам, деятельность которых связана с ведением образовательногопроцесса) для обеспечения их книгоиздательской продукцией ипериодическими изданиями выплачивается ежемесячная денежнаякомпенсация в размере 100 рублей 2.6. Педагогические работники муниципальных учреждений,работающие и не проживающие в сельской местности и поселках городскоготипа, освобождаются от оплаты за жилое помещение (за исключением платыза капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме),определенной исходя из занимаемой общей площади (в отдельных комнатахв общежитиях исходя из площади этих комнат) жилого помещения, иосвобождаются от платы за коммунальные услуги: электроснабжение иотопление (теплоснабжение, в том числе поставки твердого топлива приналичии печного отопления), определенной в соответствии с жилищнымзаконодательством. Указанные меры социальной поддержки распространяются на совместнопроживающих с ними членов семей. Для получения мер социальной поддержки по оплате жилья икоммунальных услуг педагогические работники представляют по местуработы справку о составе семьи. Муниципальное учреждение, в котором педагогический работникработает, формирует списки лиц, имеющих право на меры социальнойподдержки, и передает их организациям и (или) индивидуальнымпредпринимателям без образования юридического лица, оказывающимжилищно-коммунальные услуги и (или) осуществляющим расчеты за жилоепомещение и коммунальные услуги. Оплата жилья и коммунальных услуг педагогическим работникам,работающим в сельской местности и поселках городского типа,осуществляется муниципальными учреждениями путем перечисления денежныхсредств организациям и (или) индивидуальным предпринимателям безобразования юридического лица, оказывающим жилищно-коммунальные услугии (или) осуществляющим расчеты за жилое помещение и коммунальныеуслуги в соответствии с выставленными счетами, подтверждающимифактическое предоставление услуг. В случае отказа от заключения договора на предоставление мерсоциальной поддержки по оплате жилья и коммунальных услуг междумуниципальным учреждением и организацией и (или) индивидуальнымпредпринимателем без образования юридического лица, оказывающимжилищно-коммунальные услуги и (или) осуществляющим расчеты за жилоепомещение и коммунальные услуги, меры социальной поддержки по оплатежилья и коммунальных услуг педагогическим работникам муниципальныхучреждений муниципального образования Кандалакшский районпредоставляются в денежной форме путем перечисления денежных средствна лицевые счета работников на основании подтверждающих факт оплатыдокументов (квитанций и авансового отчета). 2.7. Муниципальные учреждения вправе в пределах своей компетенциисамостоятельно, при наличии средств, принимать дополнительные меры,расширяющие социальную поддержку педагогических работниковмуниципальных образовательных учреждений. 3. Финансирование социальной поддержки педагогических работников муниципальных учреждений 3.1. Финансирование расходов на выплаты социальной поддержкипедагогическим работникам, предусмотренных пунктами 2.1-2.6 настоящегоПоложения производится за счет средств районного бюджета. 3.2. Финансирование расходов, предусмотренных пунктом 2.7настоящего Положения, производится за счет средств соответствующихмуниципальных учреждений, полученных от предпринимательской и инойприносящей доход деятельности.