СОВЕТДЕПУТАТОВ
СЕЛЬСКОГОПОСЕЛЕНИЯ ТУЛОМА
КОЛЬСКОГО РАЙОНА МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ
(очередное семнадцатоезаседание третьего созыва)
РЕШЕНИЕ
от 28.02.2017 № 17/1
Овнесении изменений в решение Совета депутатов сельского поселения ТуломаКольского района от 13.09.2011 № 17/5 "Об утвержденииПоложения о порядке проведения аттестации муниципальных
служащих органовместного самоуправления сельского
поселения ТуломаКольского района"
Всоответствии с Законом Мурманской области от 29.06.2007 № 860-01-ЗМО"О муниципальной службе в Мурманской области", в связи сэкспертным заключением Министерства юстиции мурманской областиот 19.12.2016 № 05-03/4456-ВП, Совет депутатов сельского поселенияТулома Кольского района, решил:
1.Внести изменения в от 18.11.2016№ 15/4) следующие изменения:
1.1. Подпункт "в" пункта 20Положения изложить в следующей редакции:
"в) соответствует замещаемойдолжности муниципальной службы при условии получения дополнительногопрофессионального образования;"
1.2. Пункт 23 Положения изложить вследующей редакции:
"23. В течение одного месяца послепроведения аттестации по ее результатам издается правовой акт муниципальногооргана или принимается решение представителя нанимателя (работодателя) о том,что:
1) муниципальный служащий подлежитвключению в установленном порядке в кадровый резерв для замещения вакантнойдолжности муниципальной службы в порядке должностного роста;
2) муниципальный служащий направляетсядля получения дополнительного профессионального образования;
3) муниципальный служащий понижается вдолжности муниципальной службы с согласия муниципального служащего;"
1.3. Пункт 24 Положения изложить вследующей редакции:
"24. При отказе муниципальногослужащего от получения дополнительного профессионального образования или отперевода на другую должность муниципальной службы представитель нанимателя(работодатель) вправе освободить муниципального служащего от замещаемойдолжности муниципальной службы и уволить его с муниципальной службы всоответствии с трудовым законодательством.
По истечении одного месяца послепроведения аттестации перевод муниципального служащего на другую должностьмуниципальной службы либо увольнение его с муниципальной службы по результатамданной аттестации не допускается. Время болезни и ежегодного оплачиваемогоотпуска муниципального служащего в указанный срок не засчитывается."
1.4. Приложение № 3 к Положениюизложить в редакции согласно приложению к настоящему решению.
2. Настоящее решение подлежит обнародованию(опубликованию) вступает в силу с момента официального опубликования.
Главасельского поселения Тулома
Кольскогорайона М.М. Сентищев
ПРИЛОЖЕНИЕ
к решению Совета депутатов
сельское поселение Тулома
Кольского района
от 28.02.2017 № 17/1
Приложение№ 3
к Положению
Аттестационныйлист муниципального служащего
1.Фамилия, имя, отчество ___________________________________________.
2. Год,число и месяц рождения ______________________________________.
3. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени,
Ученогозвания ____________________________________________________.
(когдаи какое учебное заведение окончил, специальность
иквалификация по образованию, ученая степень, ученое звание)
4. Сведения о получении дополнительного профессиональногообразования
__________________________________________________________________.
(документы опрофессиональной переподготовке, получении
дополнительногопрофессионального образования)
5. Замещаемая должность муниципальной службы на день проведения
квалификационного экзамена и датаназначения на эту должность
_________________________________________________________________.
6. Стаж муниципальной службы (в том числе по последней должности
муниципальной службы) ___________________________________________.
7.Общий трудовой стаж ___________________________________________.
8.Классный чин муниципальной службы ______________________________.
(наименованиеклассного чина и дата его присвоения)
9.Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них
__________________________________________________________________.
10.Замечания и предложения, высказанные аттестационной комиссией
__________________________________________________________________.
11.Предложения, высказанные муниципальным служащим
__________________________________________________________________.
12.Оценка знаний, навыков и умений (профессионального уровня)
муниципального служащего порезультатам квалификационного экзамена______________________________________________________________________.
(признать, чтомуниципальный служащий сдал квалификационный экзамен,
и рекомендовать егодля присвоения классного чина муниципальной службы;
признать, чтомуниципальный служащий не сдал квалификационный экзамен)
13. Количественный состав аттестационнойкомиссии _________________.
На заседании присутствовало ___________членов аттестационной комиссии.
Количество голосов за ____, против ____.
14.Примечания ______________________________________________________.
Председатель
аттестационной комиссии: подпись расшифровка подписи
Заместительпредседателя
аттестационной комиссии: подпись расшифровка подписи
Секретарь
аттестационной комиссии: подпись расшифровка подписи
Члены
аттестационной комиссии: подпись расшифровка подписи
в том числе,независимые эксперты: подпись расшифровка подписи
Датапроведения аттестации
Саттестационным листом ознакомился
(подписьмуниципального служащего, дата)
М. П.