Закон Мурманской области от 05.07.1999 № 156-01-ЗМО
О СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКЕ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ
З А К О Н МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ Утратил силу - Закон Мурманской области от 23.12.2004 г. N 552-01-ЗМО О СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКЕ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ (В редакции Закона Мурманской области от 24.03.2003 г. N 388-01-ЗМО) Принят Мурманской областной Думой 17 июня 1999 года Настоящий Закон в соответствии со статьей 29 Федерального закона"О внесении изменений и дополнений в Закон Российской Федерации "Обобразовании" от 13.01.96 N 12-ФЗ устанавливает дополнительные кфедеральным льготы, а также виды и нормы материального обеспеченияпедагогическим работникам Мурманской области. Статья 1. Основные понятия, используемые в настоящем Законе В настоящем Законе используются следующие основные понятия: педагогический работник (педагог) - работник образовательногоучреждения, ведущий работу по воспитанию, образованию и обучению детейи молодежи и имеющий специальную подготовку в этой области; педагог-молодой специалист - выпускник образовательногоучреждения высшего профессионального или среднего профессиональногообразования в возрасте до 35 лет, приступивший в течение года смомента окончания учебного учреждения (не считая периода отпуска побеременности и родам; отпуска по уходу за ребенком до достижения имвозраста трех лет; периода времени по уходу неработающего выпускникаобразовательного учреждения (матери, отца) за ребенком до достиженияим возраста трех лет; периода прохождения военной службы по призыву) кработе в образовательном учреждении в должности педагогическогоработника. Такой педагог в течение первых двух лет работы с моментатрудоустройства считается молодым специалистом. К педагогам-молодымспециалистам относятся также работники образовательных учреждений,получившие педагогическое образование без отрыва от педагогическойдеятельности впервые. (В редакции Закона Мурманской области от24.03.2003 г. N 388-01-ЗМО) Статья 2. Материальное обеспечение и социальная поддержка педагогических работников 1. Педагогическим работникам устанавливаются дополнительно кфедеральным следующие виды и нормы материального обеспечения исоциальной поддержки: выплата педагогу-молодому специалисту единовременного пособия вразмере шести должностных окладов; выплата педагогу-молодому специалисту ежемесячнойдесятипроцентной надбавки к должностному окладу; выплата при увольнении в связи с выходом на пенсию по старости(при стаже работы двадцать пять лет и более) и по инвалидности(независимо от стажа работы) единовременного пособия в размере трехдолжностных окладов; выплата ежегодной разовой материальной помощи в размерепятидесяти процентов должностного оклада. 2. Органы местного самоуправления и образовательные учреждениявправе в пределах своей компетенции самостоятельно при наличии средствпринимать дополнительные меры, расширяющие социальную поддержкупедагогических работников. Статья 3. Финансирование материального обеспечения и социальной поддержки педагогических работников 1. Финансирование расходов, предусмотренных пунктом 1 статьи 2настоящего Закона по государственным и муниципальным учреждениям,действующим на территории Мурманской области (кроме закрытыхадминистративно-территориальных образований (ЗАТО), производится засчет средств бюджетов соответствующих уровней. 2. Финансирование расходов, предусмотренных пунктом 1 статьи 2настоящего Закона в ЗАТО Мурманской области, производится за счетсредств бюджетов ЗАТО. 3. Финансирование расходов, предусмотренных пунктом 1 статьи 2 понегосударственным образовательным учреждениям, производится за счетсредств учредителя либо образовательного учреждения. 4. Финансирование расходов, предусмотренных пунктом 2 статьи 2настоящего Закона в части принятия органами местного самоуправлениядополнительных мер, расширяющих социальные гарантии педагогическихработников, производится за счет средств местного бюджетасоответствующего муниципального образования. 5. Финансирование расходов, предусмотренных пунктом 2 статьи 2настоящего Закона в части принятия образовательными учреждениямидополнительных мер, расширяющих социальные гарантии педагогическихработников, производится за счет средств образовательного учреждения. 6. Финансирование расходов по ведомственным дошкольнымучреждениям производится за счет средств соответствующих ведомств. Статья 4. Сфера действия настоящего Закона Действие настоящего Закона распространяется на педагогических, втом числе и руководящих работников образовательных учреждений(действующих на территории Мурманской области независимо от ихорганизационно-правовых форм и подчиненности) следующих типов: дошкольные; общеобразовательные (начального общего, основного общего,среднего (полного) общего образования); начального профессионального, среднего профессионального ипослевузовского образования; дополнительного образования взрослых; специальные (коррекционные) для обучающихся, воспитанников сотклонениями в развитии; для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей(законных представителей); дополнительного образования детей; другие учреждения, осуществляющие образовательный процесс. Статья 5. Заключительные положения 1. Поручить Правительству Мурманской области в трехмесячный срокразработать и ввести в действие Положение о порядке выплатыдополнительного материального обеспечения педагогическим работникамМурманской области, установленного настоящим Законом. 2. Считать Закон Мурманской области "О социальном статусе учителяМурманской области" от 30.12.97 N 92-01-ЗМО утратившим силу со днявступления в силу настоящего Закона. Статья 6. Вступление в силу настоящего Закона Настоящий Закон вступает в силу с 01 июля 1999 года. Губернатор Мурманской области Ю.А.ЕВДОКИМОВ 5 июля 1999 г. N 156-01-ЗМО г. Мурманск