Закон Мурманской области от 19.12.2014 № 1814-01-ЗМО

Порядок определениярегиональных нормативов финансового обеспечения образовательной деятельностигосударственных областных и муниципальных образовательных организаций (далее - региональныенормативы финансового обеспечения) устанавливает структуру нормативовбюджетного финансирования по типам образовательных организаций и порядок расчета средств, необходимых для оказанияобразовательных услуг на одного обучающегося.

1.Нормативная база расчета региональных нормативов

финансового обеспечения

При расчете региональныхнормативов финансового обеспечения применены следующие нормативные правовыеакты и организационно-методические документы:

Федеральный закон от29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации";

приказ Министерстваздравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.08.2007 N 570"Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностейработников культуры, искусства и кинематографии";

приказ Министерстваздравоохранения и социального развития Российской Федерации от 06.08.2007 N 526"Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностеймедицинских и фармацевтических работников";

приказ Министерстваздравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N216Н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностейработников образования";

приказ Министерстваздравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N247Н "Об утверждении профессиональных квалификационных группобщеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих";

приказ Министерстваобразования Российской Федерации от 09.03.2004 N 1312 "Об утверждениифедерального базисного учебного плана и примерных учебных планов дляобразовательных учреждений Российской Федерации, реализующих программы общегообразования";

приказ Министерстваобразования и науки Российской Федерации от 06.10.2009 N 373 "Обутверждении и введении в действие федерального государственногообразовательного стандарта начального общего образования";

приказ Министерстваобразования и науки Российской Федерации от 03.06.2010 N 581"Об утверждении методических рекомендаций по расчету нормативныхзатрат на оказание федеральным автономным учреждением услуг (выполнениеработ)";

постановление Главного государственного санитарного врача РоссийскойФедерации от 04.07.2014 N 41 "Об утверждении СанПиН2.4.4.3172-14 "Санитарно-эпидемиологические требования к устройству,содержанию и организации режима работы образовательных организаций дополнительногообразования детей";

постановление Главногогосударственного санитарного врача Российской Федерации от 29.12.2010 N 189"Об утверждении СанПиН 2.4.2.2821-10 "Санитарно-эпидемиологическиетребования к условиям и организации обучения в общеобразовательныхучреждениях";

письмо Министерстваобразования и науки Российской Федерации от 18.06.2013 N ИР-590/07"О совершенствовании деятельности организаций для детей-сирот идетей, оставшихся без попечения родителей";

Закон Мурманской области от28.06.2013 N 1649-01-ЗМО "Об образовании в Мурманскойобласти";

постановлениеПравительства Мурманской области от11.04.2007 N 183-ПП "Об утверждении базового перечня государственныхуслуг (работ), оказываемых (выполняемых) государственными областнымиучреждениями";

приказ Комитета пообразованию Мурманской области от 18.04.2008 N 741 "Об утвержденииПримерного положения об общеобразовательном учреждении, работающем в режимересурсного центра";

приказ Министерства трудаи социального развития Мурманской области от 07.06.2011 N 295 "Обутверждении примерного положения по оплате труда работников государственныхобластных учреждений и работников органов государственной власти Мурманскойобласти, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевымдолжностям служащих и по общеотраслевым профессиям рабочих";

приказ Министерстваобразования и науки Мурманской области от 16.07.2012 N 1802 "Обутверждении Положения об общеобразовательном учреждении, работающем в режимерегиональной экспериментальной площадки";

приказ Министерстваобразования и науки Мурманской области от 02.07.2014 N 1399 "Обутверждении Примерного положения об оплате труда работников государственныхобластных бюджетных и автономных учреждений, подведомственных Министерствуобразования и науки Мурманской области";

приказ Министерстваобразования и науки Мурманской области от 02.07.2014 N 1400 "Обутверждении Положения об оплате труда работников государственных областныхказенных учреждений, подведомственных Министерству образования и наукиМурманской области";

статистические данные дляопределения среднего должностного оклада работников образовательныхорганизаций;

отчеты о расходованиисредств на предоставление субвенций из областного бюджета местным бюджетам запредыдущий период;

отчеты о результатахдеятельности государственных (муниципальных) организаций и об использованиизакрепленного за ними государственного (муниципального) имущества;

отчеты об исполнениибюджетных смет за предыдущий период.

2.Образовательные организации, на которые

распространяется Порядокопределения региональных

нормативов финансовогообеспечения

2.1. Общеобразовательныеорганизации, реализующие программы дошкольного и начального общего образования:

начальная школа - детскийсад;

начальная школа - детскийсад компенсирующего вида;

прогимназия.

2.2. Общеобразовательныеорганизации, реализующие программы начального общего, основного общего,среднего общего образования:

начальнаяобщеобразовательная школа;

основнаяобщеобразовательная школа;

средняяобщеобразовательная школа (в том числе имеющая классы профильного обучения, классыуглубленного изучения отдельных предметов);

средняяобщеобразовательная школа с углубленным изучением отдельных предметов;

гимназия;

лицей;

ресурсный центр;

областнаяэкспериментальная площадка.

Примечание: под классамипрофильного обучения понимаются классы, созданные на старшей ступениобразования, в которых реализуются образовательные программы среднего общегообразования базового и профильного уровней. Под классами с углубленнымизучением отдельных предметов понимаются классы, в которых обеспечиваетсядополнительная (углубленная) подготовка обучающихся по одному или несколькимпредметам.

2.3. Общеобразовательнаяорганизация - кадетская школа.

2.4. Общеобразовательнаяшкола-интернат.

2.5. Общеобразовательнаяорганизация, реализующая, в том числе, дополнительные общеразвивающиепрограммы, имеющие целью подготовку обучающихся (кадетов) к военной или инойгосударственной службе, - кадетский корпус.

2.6. Общеобразовательныеорганизации, осуществляющие образовательную деятельность по адаптированнымосновным общеобразовательным программам:

специальная(коррекционная) общеобразовательная школа;

специальная(коррекционная) общеобразовательная школа-интернат.

2.7 Общеобразовательныеорганизации, реализующие образовательные программы основного общего и среднего общегообразования в очной и (или) очно-заочной, заочной форме:

вечерняя (сменная)общеобразовательная школа;

открытая (сменная)общеобразовательная школа;

вечерняя (сменная)общеобразовательная школа при исправительно-трудовом учреждении (ИТУ) ивоспитательно-трудовой колонии.

2.8. Организации длядетей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (законныхпредставителей):

общеобразовательнаяшкола-интернат для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;

детский дом (для детейраннего (с 1,5 до 3 лет), дошкольного, школьного возрастов, смешанный);

специальный(коррекционный) детский дом для детей-сирот и детей, оставшихся без попеченияродителей, с ограниченными возможностями здоровья;

специальная(коррекционная) школа-интернат для детей-сирот и детей, оставшихся безпопечения родителей, с ограниченными возможностями здоровья;

центрсодействия семейному устройству детей-сирот и детей, оставшихся без попеченияродителей.

2.9. Организации,осуществляющие лечение, оздоровление и (или) отдых:

санаторная школа-интернат.

2.10. Профессиональныеобразовательные организации:

техникум;

колледж.

2.11. Центрпсихолого-медико-социального сопровождения.

2.12. Организациидополнительного образования, подведомственные исполнительному органугосударственной власти Мурманской области, осуществляющему государственноеуправление в сферах образования и науки:

центр дополнительногообразования детей;

загородный стационарныйдетский оздоровительно-образовательный (профильный) центр;

детско-юношескаяспортивная школа.

2.13. Межшкольный учебныйкомбинат.

2.14. Организациядополнительного профессионального образования - институт развития образования.

3. Методикаопределения региональных нормативов

финансового обеспечения

3.1. Формирование фондаоплаты труда работников образовательных организаций.

3.1.1. Фонд оплаты трудаработников (далее - ФОТ) образовательной организации включает в себя базовую,специальную, стимулирующую части и выплаты компенсационного характера.

Базовая часть ФОТ (далее -ФОТб) обеспечивает гарантированную заработную плату работников организации.

Специальная часть ФОТ(далее - ФОТс) формируется для обеспечения выплат повышающих коэффициентов кдолжностным окладам работников организаций, учитывающих:

специфику отдельныхорганизаций и особенности труда работников организаций;

квалификационнуюкатегорию.

Штатное расписаниеорганизации формируется руководителем организации в пределах базовой,специальной частей ФОТ и выплат компенсационного характера.

Стимулирующая часть ФОТ(далее - ФОТст) обеспечивает выплаты стимулирующего характера. Размеры доплат инадбавок стимулирующего характера определяются руководителем организации впределах средств, направляемых на оплату труда, самостоятельно и закрепляются вколлективном договоре, локальном акте организации.

Выплаты компенсационногохарактера устанавливаются за труд в особых условиях, в том числе в местностях сособыми климатическими условиями, и за труд в условиях, отклоняющихся отнормальных.

Расходы, связанные собеспечением мер социальной поддержки работникам образовательных организаций,предусматриваются отдельно и осуществляются за счет средств соответствующихбюджетов.

Обоснованные иподтвержденные расходы, направленные на выплаты, производимые в соответствии струдовым законодательством в связи с ликвидацией, сокращением численности илиштата работников областной образовательной организации, осуществляются за счетсредств областного бюджета.

3.1.2. При формированиифонда оплаты труда работников образовательной организации учитываются следующиеоснования, повышающие должностной оклад работников:

1) должностной окладработников образовательных организаций повышается:

в общеобразовательныхорганизациях, осуществляющих образовательную деятельность по адаптированнымосновным общеобразовательным программам (отделениях, классах, группах), и впрофессиональных образовательных организациях, реализующих программы подготовкиквалифицированных рабочих (служащих), адаптированные для обучающихся сограниченными возможностями здоровья (группах), - на 20 процентов;

в санаторныхшколах-интернатах - на 20 процентов;

в общеобразовательныхшколах-интернатах, кадетском корпусе - на 15 процентов;

в образовательныхорганизациях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, атакже за работу в группах для детей-сирот и детей, оставшихся без попеченияродителей, - на 20 процентов;

за работу вобразовательных организациях при учреждениях, исполняющих уголовные наказания ввиде лишения свободы, - на 75 процентов. За работу в указанных организациях висправительных колониях строгого или особого режима должностные окладыдополнительно повышаются на 15 процентов;

2) специалистам,работающим в сельских населенных пунктах или поселках городского типа вобразовательных организациях, - на 25 процентов;

3) педагогическим работникамлицеев, гимназий, колледжей, классов профильного обучения, школ и классов суглубленным изучением отдельных предметов, ресурсных центров, областныхэкспериментальных площадок - на 15 процентов;

4) специалистаморганизаций для детей, нуждающихся в психолого-педагогической имедико-социальной помощи, центральной и территориальныхпсихолого-медико-педагогических комиссий, логопедических пунктов - на 20процентов;

5) старшим мастерам имастерам производственного обучения профессиональных образовательныхорганизаций, осуществляющих подготовку рабочих и специалистов для предприятий иорганизаций сланцевой промышленности, черной и цветной металлургии,горно-капитальных работ, - на 15 процентов;

6) должностной окладпедагогических работников и руководителей образовательных организацийувеличивается с учетом квалификационной категории:

для педагогических ируководящих работников, деятельность которых связана с образовательнымпроцессом, имеющих первую квалификационную категорию, - на 10 процентов;

для педагогических ируководящих работников, деятельность которых связана с образовательнымпроцессом, имеющих высшую квалификационную категорию, - на 15 процентов;

7) должностной окладпрофессорско-преподавательского состава в организациях дополнительногопрофессионального образования увеличивается с учетом наличия ученой степени иученого звания - на 60 процентов.

3.1.3. При формированиифонда оплаты труда работников образовательной организации учитываются:

доплаты за работу вклассах компенсирующего обучения - на 20 процентов;

доплаты за сложность иинтенсивность педагогической работы:

начальное общееобразование - на 15 процентов;

основное общее образование- на 15 процентов;

среднее общее образование- на 16 процентов.

3.1.4. При формированиифондов оплаты труда работников образовательных организаций (за исключениемучителей общеобразовательных организаций) устанавливается следующее соотношениечастей ФОТ:

ФОТб + ФОТс = 70% ФОТ;

ФОТст = 30% ФОТ.

При формировании фондовоплаты труда учителей общеобразовательных организаций устанавливается следующеесоотношение частей ФОТ:

ФОТб + ФОТс = 60% ФОТ;

ФОТст = 40% ФОТ.

3.1.5. Расчет величиныфонда оплаты труда работников образовательных организаций.

Расчет величины фондаоплаты труда работников общеобразовательных организаций, за исключениемшкол-интернатов, осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты трудапедагогических работников, в том числе учителей (74 процента, в том числеучителей - 70 процентов), и фонда оплаты труда других работников (26процентов).

Расчет величины фондаоплаты труда работников школ-интернатов осуществляется исходя из соотношенияфонда оплаты труда педагогических работников, в том числе учителей ивоспитателей (61 процент, в том числе учителей - 35 процентов), и фонда оплатытруда других работников (39 процентов), при расчете стоимости образовательнойуслуги для воспитанников, проживающих в школе-интернате.

Расчет величины фондаоплаты труда работников школ-интернатов осуществляется исходя из соотношенияфонда оплаты труда педагогических работников, в том числе учителей ивоспитателей (65 процентов, в том числе учителей - 40 процентов), и фондаоплаты труда других работников (35 процентов), при расчете стоимостиобразовательной услуги для воспитанников, не проживающих в школе-интернате.

Расчет величины фондаоплаты труда работников специальной (коррекционной) общеобразовательной школыосуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогическихработников, в том числе учителей (65 процентов, в том числе учителей - 50процентов), и фонда оплаты труда других работников (35 процентов).

Расчет величины фондаоплаты труда работников кадетского корпуса осуществляется исходя из соотношенияфонда оплаты труда педагогических работников, в том числе учителей ивоспитателей (61 процент, в том числе учителей - 35 процентов), и фонда оплатытруда других работников (39 процентов), при расчете стоимости образовательнойуслуги для обучающихся, проживающих в кадетском корпусе.

Расчет величины фондаоплаты труда работников вечерних (сменных) общеобразовательных школ приучреждениях Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Мурманскойобласти осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда учителей (90процентов) и фонда оплаты труда других работников (10 процентов).

Расчет величины фондаоплаты труда работников детских домов осуществляется исходя из соотношенияфонда оплаты труда педагогических работников, в том числе воспитателей (44процента), и фонда оплаты труда других работников (56 процентов).

Расчет величины фондаоплаты труда работников профессиональных образовательных организаций (заисключением колледжа искусств) осуществляется исходя из соотношения фондаоплаты труда преподавателей и мастеров производственного обучения (60процентов) и фонда оплаты труда других работников, в том числе педагогических(40 процентов).

Расчет величины фондаоплаты труда работников профессиональных образовательных организаций - колледжаискусств осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда преподавателейи концертмейстеров (75 процентов) и фонда оплаты труда других работников, в томчисле педагогических (25 процентов).

Расчет величины фондаоплаты труда работников дошкольных групп в общеобразовательных организацияхосуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогических работников(50 процентов) и фонда оплаты труда других работников (50 процентов).

Расчет величины фондаоплаты труда работников организаций дополнительного образования в организацияхдополнительного образования, подведомственных исполнительному органу государственнойвласти Мурманской области, осуществляющему государственное управление в сферахобразования и науки, за исключением загородного стационарного детскогооздоровительно-образовательного (профильного) центра, осуществляется исходя изсоотношения фонда оплаты труда педагогических работников (60 процентов) и фондаоплаты труда других работников (40 процентов).

Расчет величины фондаоплаты труда работников организаций дополнительного профессиональногообразования осуществляется исходя из соотношения фонда оплаты трудапедагогических работников (80 процентов) и фонда оплаты труда других работников(20 процентов).

Расчет величины фондаоплаты труда работников центра психолого-медико-социального сопровожденияосуществляется исходя из соотношения фонда оплаты труда педагогическихработников (60 процентов) и фонда оплаты труда других работников (40процентов).

3.2. Расчет региональногонорматива финансового обеспечения.

Региональный нормативфинансового обеспечения включает в себя расходы на оплату труда и учебные расходы.В состав учебных расходов входят следующие расходы: приобретение учебников иучебных пособий, средств обучения, игр, игрушек (за исключением расходов насодержание зданий и оплату коммунальных услуг, осуществляемых из местныхбюджетов), расходы на дополнительное профессиональное образованиепедагогических работников по профилю их педагогической деятельности, а такжерасходы на прохождение обязательных медицинских осмотров педагогическихработников образовательных организаций и обучающихся профессиональныхобразовательных организаций.

Учебные расходы могутиндексироваться с учетом прогнозируемого уровня инфляции и при наличиифинансовых возможностей Мурманской области.

При изменении типаобразовательной организации или особенностей осуществления образовательнойдеятельности (уровня и направленности образовательных программ, интеграцииразличных видов образовательных программ, содержания образовательной программы,специальных условий их реализации, появления дополнительных функций, связанныхс предоставлением образования), требующей более высокого объема финансовогообеспечения, увеличение финансового обеспечения осуществляется с согласияисполнительного органа государственной власти Мурманской области,осуществляющего государственное управление в сферах образования и науки.Порядок согласования изменения типа или особенностей осуществленияобразовательной деятельности образовательной организации, требующего болеевысокого объема финансового обеспечения, определяется исполнительным органомгосударственной власти Мурманской области, осуществляющим государственноеуправление в сферах образования и науки.

3.2.1. Методика расчетарегионального норматива финансового обеспечения для начальной школы - детскогосада (в части реализации программ начального общего образования); начальнойшколы - детского сада компенсирующего вида (в части реализации программначального общего образования); прогимназии (в части реализации программначального общего образования); начальной общеобразовательной школы; основнойобщеобразовательной школы; средней общеобразовательной школы (в том числеимеющей классы профильного обучения, классы углубленного изучения отдельныхпредметов); средней общеобразовательной школы с углубленным изучением отдельныхпредметов; гимназии; лицея; ресурсного центра; областной экспериментальнойплощадки; общеобразовательной организации - кадетской школы; вечерней (сменной)общеобразовательной школы; открытой (сменной) общеобразовательной школы;межшкольного учебного комбината (в части реализации программ основного общего,среднего общего образования в части изучения дисциплины"Технология").

Региональный нормативфинансового обеспечения на 1 обучающегося данных образовательных организаций вчасти финансирования реализации федерального государственного образовательногостандарта общего образования рассчитывается исходя из стоимости образовательнойуслуги, рассчитанной по ступеням общего образования.

Региональный нормативфинансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которойсоответствуют требованиям федеральных государственных образовательныхстандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:

Норматив (N) = Соу + Спр,где:

Соу - стоимостьобразовательной услуги (по количеству обязательных часов базисного учебногоплана), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);

Спр - стоимость расходовна оплату труда работников образовательной организации (за исключениемпедагогических работников, в том числе учителей).

Стоимость образовательнойуслуги рассчитывается по следующей формуле:

Соу = (Суч + Спедпр) x U x (U₁ x U₂... x U_n) + Склр +Учебные расходы, где:

Суч - стоимость расходовна оплату труда учителей;

Спедпр - стоимостьрасходов на оплату труда педагогических работников (за исключениемучителей);

U - коэффициентиндексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей,для достижения целевых показателей в соответствии с указами ПрезидентаРоссийской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта законаМурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановыйпериод;

U₁, U₂... U_n - коэффициенты индексациизаработной платы педагогических работников, в том числе учителей, длядостижения целевых показателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации,установленные ежегодно законом Мурманской области об областном бюджете напредыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где U₁ равен 1;

Склр - стоимость расходовна выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителяпедагогическим работникам.

Стоимость расходов наоплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:

               a                                     p₁                                        s

Суч= ------ x (b x p x h + (b x ------)) x w x r x 12 x (1 + -------), где:

          d x m                                100%                                 100%

a - число часов побазисному учебному плану при шестидневной рабочей неделе:

При условии передачиведения дисциплины "Технология" в межшкольный учебный комбинат числочасов по базисному учебному плану уменьшается на 2 часа в неделю.

Число часов по базисномуучебному плану в межшкольном учебном комбинате:

d - число часов на ставку(учебная нагрузка учителя в неделю):

18 часов в неделю -учителя 1-11 (12) классов образовательных организаций, реализующихобщеобразовательные программы (в том числе специальные (коррекционные)образовательные программы для обучающихся, воспитанников с ограниченнымивозможностями здоровья);

m - наполняемость класса,установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в областиобразования;

b - средний должностнойоклад учителя, равный 6313,2 рубля. Средний должностной оклад учителей лицеев,гимназий, ресурсных центров, школ с углубленным изучением отдельных предметов,областных экспериментальных площадок, классов профильного обучения, классов суглубленным изучением отдельных предметов - 6783,3 рубля;

p - коэффициент увеличениядолжностного оклада учителей с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2настоящего Порядка;

h - коэффициент увеличенияфонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда,определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;

p₁ - суммаповышений должностного оклада учителей с учетом оснований, установленныхподпунктом 3.1.3 настоящего Порядка, в процентах;

w - коэффициентудорожания, зависящий от следующих факторов:

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствиис I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетных средств,обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году.

Стоимость расходов наоплату труда педагогических работников (за исключением учителей)рассчитывается по следующей формуле:

Спедпр = Суч x 0,05, где:

0,05 - соотношение фондаоплаты труда педагогических работников (за исключением учителей) и фондаоплаты труда учителей.

Стоимость расходов навыплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителяпедагогическим работникам рассчитывается по следующей формуле:

             1000 руб.                            s

Склр = ------------ x r x12 x (1 + --------), где:

                  m                                  100%

1000 руб. - размерденежного вознаграждения в месяц за классное руководство в классе снаполняемостью не менее наполняемости, установленной в соответствии сзаконодательством Российской Федерации в области образования;

m - наполняемость класса,установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в областиобразования;

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работыв районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году.

Стоимость расходов наоплату труда работников образовательной организации (за исключениемпедагогических работников, в том числе учителей) рассчитывается по следующейформуле:

Спр = (Суч + Спедпр +Склр) x k x z₁ x G x (G₁ x G₂... x G_n), где:

k - коэффициент длярасчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (заисключением педагогических работников, в том числе учителей), определенный всоответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;

z₁ -коэффициент индексации стоимости расходов на оплату труда работниковобразовательной организации (за исключением педагогических работников, в томчисле учителей) на доплату до размера минимальной заработной платы ворганизациях, перечисленных в абзаце первом подпункта 3.2.1 настоящего Порядка,утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовый год.Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением междуМурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников ипредпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области;

G - коэффициент индексации,определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области обобластном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

G₁, G₂...G_n - коэффициенты индексации, установленные ежегодно закономМурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где G₁ равен 1,01375.

Учебные расходы на 1обучающегося в год устанавливаются в следующих размерах:

Учебные расходы на 1обучающегося в межшкольном учебном комбинате устанавливаются в размере 152 рублейв год.

Учебные расходы на 1обучающегося в образовательной организации, передавшей ведение дисциплины"Технология" в межшкольный учебный комбинат, соответственноуменьшаются на 152 рубля в год.

Инклюзивное образование -обеспечение равного доступа к образованию для всех обучающихся с учетомразнообразия особых образовательных потребностей и индивидуальных возможностей.

В целях реализации правакаждого человека на образование посредством организации инклюзивногообразования лиц с ограниченными возможностями здоровья создаются необходимыеусловия для получения качественного образования лицами с ограниченнымивозможностями здоровья. Для коррекции нарушений развития и социальнойадаптации, оказания ранней коррекционной помощи на основе специальных педагогическихподходов и наиболее подходящих для этих лиц методов и способов общения иусловий, в максимальной степени способствующих получению образованияопределенного уровня и определенной направленности, а также социальномуразвитию этих лиц, устанавливаются повышающие коэффициенты к стоимостирегионального норматива финансового обеспечения образовательной услуги в частифонда оплаты труда организаций, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка:

При расчете стоимостирегионального норматива финансового обеспечения образовательной услуги дляобучающихся с ограниченными возможностями здоровья повышающие коэффициенты повидам коррекции применяются к стоимости расходов на оплату труда педагогическихработников, в том числе учителей, и к стоимости расходов на оплату труда прочихработников образовательной организации.

К стоимости расходов навыплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителяпедагогическим работникам повышающие коэффициенты по видам коррекции неприменяются.

Учебные расходы на 1обучающегося в год при инклюзивном образовании в организациях, указанных впункте 2.2 настоящего Порядка, устанавливаются в следующих размерах:

в городскихобразовательных организациях - 2870 рублей, в том числе 211 рублей напрохождение медицинских осмотров;

в сельских образовательныхорганизациях - 5760 рублей, в том числе 211 рублей на прохождение медицинскихосмотров.

Лица, осваивающие основнуюобразовательную программу в форме самообразования или семейного образованиялибо обучающиеся по не имеющей государственной аккредитации образовательнойпрограмме, вправе пройти экстерном промежуточную и государственную итоговуюаттестацию в организации, осуществляющей образовательную деятельность посоответствующей имеющей государственную аккредитацию образовательной программе.

При прохождении экстерномпромежуточной и государственной итоговой аттестации устанавливается поправочныйкоэффициент к стоимости образовательной услуги в части фонда оплаты трудаорганизаций, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, в размере 0,1.

При расчете стоимостирегионального норматива финансового обеспечения образовательной услуги дляобучающихся, проходящих экстерном промежуточную и государственную итоговуюаттестацию, поправочный коэффициент применяется к стоимости расходов на оплатутруда учителей. В стоимость регионального норматива финансового обеспеченияобразовательной услуги для обучающихся, проходящих экстерном промежуточную игосударственную итоговую аттестацию, не включаются расходы на оплату трудаработников образовательной организации (за исключением учителей), стоимость расходовна выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классногоруководителя педагогическим работникам и учебные расходы.

Для обучающихся,нуждающихся в длительном лечении, организовывается индивидуальное обучение поосновным общеобразовательным программам в медицинских организациях.

Региональный нормативфинансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которойсоответствуют требованиям федеральных государственных образовательныхстандартов, в расчете на одного обучающегося, находящегося на длительномлечении в медицинских организациях, определяется по следующей формуле:

Норматив (N) = Суч, где:

Суч - стоимость расходовна оплату труда учителей.

Стоимость расходов наоплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:

               a                                               s

Суч = ---------- x b x h x r x 12 x (1 + --------) x U x (U₁ x U₂...x U_n), где :

            d x m _гр                                      100%

a - количество часовучебного плана в неделю на обучение обучающегося по программам общегообразования, определяемое как среднее арифметическое количество часов,выделяемых на обучение больных детей в медицинских организациях, - 10 часов внеделю;

d - число часов на ставку(учебная нагрузка педагога в неделю) - 18 часов в неделю;

m_гр - расчетнаянаполняемость группы, установленная в количестве 5 человек;

b - средний должностнойоклад учителя, равный 6313,2 рубля;

h - коэффициент увеличенияфонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда,определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году;

U - коэффициентиндексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей всоответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегоднопри подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете наочередной финансовый год и плановый период;

U₁, U₂... U_n - коэффициенты индексациизаработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии суказами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно закономМурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где U₁ равен 1.

3.2.2. Методика расчетарегионального норматива финансового обеспечения для вечерней (сменной)общеобразовательной школы при исправительно-трудовом учреждении (ИТУ) ивоспитательно-трудовой колонии.

Региональный нормативфинансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которойсоответствуют требованиям федеральных государственных образовательныхстандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:

Норматив (N) = Соу + Спр,где:

Соу - стоимостьобразовательной услуги (по количеству обязательных часов базисного учебногоплана), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);

Спр - стоимость расходовна оплату труда работников образовательной организации (за исключениемучителей).

Стоимость образовательнойуслуги рассчитывается по следующей формуле:

Соу = Суч x U x (U₁ x U₂... x U_n) + Учебныерасходы, где:

Суч - стоимость расходовна оплату труда учителей;

U - коэффициентиндексации заработной платы учителей для достижения целевых показателей всоответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемый ежегоднопри подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджете наочередной финансовый год и плановый период;

U₁, U₂... U_n - коэффициенты индексациизаработной платы учителей для достижения целевых показателей в соответствии суказами Президента Российской Федерации, установленные ежегодно закономМурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где U₁ равен 1.

Стоимость расходов наоплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:

             a                                       p₁                                  s

Суч = ------- x (b x p x h + (b x --------)) xr x 12 x (1 + --------), где:

         d x m                               100%                             100%

a - число часов побазисному учебному плану при шестидневной рабочей неделе:

d - число часов на ставку(учебная нагрузка учителя в неделю) - 18 часов;

m - наполняемость класса,установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в областиобразования;

b - средний должностнойоклад учителя, равный 6313,2 рубля;

p - коэффициент увеличениядолжностного оклада учителей с учетом оснований, установленных подпунктом 3.1.2настоящего Порядка;

h - коэффициент увеличенияфонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда,определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;

p₁ - суммаповышений должностного оклада учителей с учетом оснований, установленныхподпунктом 3.1.3 настоящего Порядка, в процентах;

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году.

Стоимость расходов наоплату труда работников образовательной организации (за исключением учителей)рассчитывается по следующей формуле:

Спр = Суч x k x G x (G₁ x G₂... x G_n), где:

k - коэффициент длярасчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (заисключением учителей), определенный в соответствии с подпунктом 3.1.5настоящего Порядка;

G - коэффициентиндексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманскойобласти об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

G₁, G₂...G_n - коэффициенты индексации, установленные ежегодно закономМурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где G₁ равен 1,01375.

Учебные расходы на 1обучающегося в год устанавливаются в размере 1820 рублей, в том числе 211рублей на прохождение медицинских осмотров.

3.2.3. Методика расчетарегионального норматива финансового обеспечения для специальной (коррекционной)общеобразовательной школы.

Региональный нормативфинансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которойсоответствуют требованиям федеральных государственных образовательныхстандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:

Норматив (N) = Соу + Спр,где:

Соу - стоимостьобразовательной услуги (по количеству обязательных часов базисного учебногоплана), расходы на обеспечение учебного процесса (учебные расходы);

Спр - стоимость расходовна оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числеучителей).

Стоимость образовательнойуслуги рассчитывается по следующей формуле:

Соу = (Суч + Спедпр) x U x (U₁x U₂... x U_n) + Склр +Учебные расходы, где:

Суч - стоимость расходовна оплату труда учителей;

Спедпр - стоимостьрасходов на оплату труда педагогических работников (за исключением учителей);

U - коэффициентиндексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей,для достижения целевых показателей в соответствии с указами ПрезидентаРоссийской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проекта законаМурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановыйпериод;

U₁, U₂... U_n - коэффициенты индексациизаработной платы педагогических работников, в том числе учителей, длядостижения целевых показателей в соответствии с указами Президента РоссийскойФедерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областномбюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где U₁ равен 1;

Склр - стоимость расходовна выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классногоруководителя педагогическим работникам.

Стоимость расходов наоплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:

       a                                        p₁                                           s

Суч = ------- x (b x p x h + (b x ---------)) x w x r x 12 x (1 + ---------), где :

     d xm                                 100%                                     100%

a - число часов побазисному учебному плану при шестидневной рабочей неделе:

d - число часов на ставку(учебная нагрузка учителя в неделю):

18 часов в неделю -учителя 1-11 (12) классов специальной (коррекционной) общеобразовательнойшколы;

m - наполняемостькласса, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации вобласти образования;

b - средний должностнойоклад учителя, равный 6313,2 рубля;

p - коэффициентувеличения должностного оклада учителей с учетом оснований, установленныхподпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;

h - коэффициентувеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплатытруда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;

p₁ - суммаповышений должностного оклада учителей с учетом оснований, установленныхподпунктом 3.1.3 настоящего Порядка, в процентах;

w - коэффициент удорожания,зависящий от следующих факторов:

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году.

Стоимость расходов наоплату труда педагогических работников (за исключением учителей)рассчитывается по следующей формуле:

Спедпр = (Суч + Склр) x 0,3, где:

0,3 - соотношение фондаоплаты труда педагогических работников (за исключением учителей) и фондаоплаты труда учителей.

Стоимость расходов навыплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителяпедагогическим работникам рассчитывается по следующей формуле:

                1000 руб.                            s

Склр = -------------  х r x 12 x (1+ ---------), где:

                    m                                   100%

1000 руб. - размерденежного вознаграждения в месяц за классное руководство в классе снаполняемостью не менее наполняемости, установленной в соответствии сзаконодательством Российской Федерации в области образования;

m - наполняемость класса,установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в областиобразования;

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году.

Стоимость расходов на оплатутруда работников образовательной организации(за исключением педагогических работников, в том числе учителей) рассчитываетсяпо следующей формуле:

Спр = (Суч + Спедпр) x k xz₃ x G x (G₁ x G₂... x G_n), где:

k - коэффициентдля расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключениемпедагогических работников, в том числе учителей), определенный в соответствии сподпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;

z₃ - коэффициент индексациистоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключениемпедагогических работников, в том числе учителей) на доплату до размераминимальной заработной платы в организации, указанной в абзаце первомнастоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очереднойфинансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашениеммежду Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзомпромышленников и предпринимателей Мурманской области и ПравительствомМурманской области;

G - коэффициентиндексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманскойобласти об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

G₁, G₂...G_n - коэффициенты индексации, установленные ежегодно закономМурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где G₁ равен 1,01375.

Учебные расходы на 1обучающегося специальной (коррекционной) общеобразовательной школыустанавливаются в размере 5100 рублей в год, в том числе 211 рублей на прохождениемедицинских осмотров.

3.2.4. Методика расчетарегионального норматива финансового обеспечения для общеобразовательнойшколы-интерната; общеобразовательной школы-интерната для детей-сирот и детей,оставшихся без попечения родителей; специальной (коррекционной)общеобразовательной школы-интерната; специальной (коррекционной)школы-интерната для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, сограниченными возможностями здоровья; санаторной школы-интерната.

Региональный нормативфинансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которойсоответствуют требованиям федеральных государственных образовательныхстандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:

Норматив (N) = Соу + Спр,где:

Соу - стоимостьобразовательной услуги (по количеству обязательных часов базисного учебногоплана, часов воспитательной работы), расходы на обеспечение учебного процесса(учебные расходы);

Спр - стоимость расходовна оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числеучителей, воспитателей).

Стоимость образовательнойуслуги рассчитывается по следующей формуле:

Соу = (Суч + Св + Спедпр) x U x (U₁ x U₂... x U_n) + Склр +Учебные расходы, где:

Суч - стоимость расходовна оплату труда учителей;

Св - стоимость расходов наоплату труда воспитателей;

Спедпр - стоимостьрасходов на оплату труда педагогических работников (за исключениемучителей, воспитателей);

U - коэффициентиндексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей,воспитателей, для достижения целевых показателей в соответствии с указамиПрезидента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проектазакона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год иплановый период;

U₁, U₂... U_n - коэффициенты индексациизаработной платы педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей,для достижения целевых показателей в соответствии с указами ПрезидентаРоссийской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области обобластном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015года, где U₁равен 1;

Склр - стоимость расходовна выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классногоруководителя педагогическим работникам.

Стоимость расходов наоплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:

       a                                              p₁                                            s

Суч = ------- x (b _уч x p x h + (b _уч x ---------)) x w x r x 12 x (1 + ----------).

     d xm_кл                                     100%                                     100%

Стоимость расходов наоплату труда воспитателей рассчитывается по следующей формуле:

            f                                                      s

Св = ------- х b _в х p х h х r х12 х (1 + ---------), где:

         g х m_гр                                           100%

a - число часов побазисному учебному плану при шестидневной рабочей неделе;

f - число часоввоспитательной работы:

d - число часов на ставку(учебная нагрузка учителя в неделю):

18 часов в неделю -учителя 1-11 (12) классов образовательных учреждений, реализующихобщеобразовательные программы (в том числе специальные (коррекционные)образовательные программы для обучающихся с ограниченными возможностямиздоровья);

g - число часов на ставку(учебная нагрузка воспитателя в неделю):

30 часов в неделю -воспитатели образовательной организации;

25 часов в неделю -воспитатели образовательной организации, работающие непосредственно в группе своспитанниками с ограниченными возможностями здоровья.

При расчете стоимостирасходов на оплату труда воспитателей для разновозрастных воспитательных групп учитываетсямаксимальное количество часов воспитательной работы;

m_кл -наполняемость класса, установленная в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации в области образования;

m_гр -наполняемость группы, установленная в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации в области образования;

b_уч - среднийдолжностной оклад учителя, равный 6 313,2 рубля;

b_в - среднийдолжностной оклад  воспитателя, равный5 843,3 рубля;

p - коэффициентувеличения должностного оклада учителей, воспитателей с учетом оснований,установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;

h - коэффициентувеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплатытруда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;

p₁ - суммаповышений должностного оклада учителей с учетом оснований, установленныхподпунктом 3.1.3 настоящего Порядка, в процентах;

w - коэффициентудорожания, зависящий от следующих факторов:

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году.

Стоимость расходов наоплату труда педагогических работников (за исключением учителей,воспитателей) рассчитывается по следующей формуле:

Спедпр = (Суч + Св + Склр)x J, где:

J - соотношениефонда оплаты труда педагогических работников (за исключением учителей,воспитателей) и фонда оплаты труда учителей, воспитателей:

0,06 - для обучающихся,проживающих в школе-интернате;

0,03 - для обучающихся, непроживающих в школе-интернате.

Стоимость расходов навыплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителяпедагогическим работникам рассчитывается по следующей формуле:

             1000 руб.                                s

Склр = -------------  х r x 12 x (1+ --------), где:

                m                                       100%

1000 руб. - размерденежного вознаграждения в месяц за классное руководство в классе снаполняемостью не менее наполняемости, установленной в соответствии сзаконодательством Российской Федерации в области образования;

m - наполняемость класса,установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в областиобразования;

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году.

Стоимость расходов наоплату труда работников образовательной организации(за исключением педагогических работников, в том числе учителей,воспитателей) рассчитывается по следующей формуле:

Спр = (Суч + Св + Спедпр)х k хz₄ x G x (G₁ x G₂... x G_n), где:

k - коэффициентдля расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключениемпедагогических работников, в том числе учителей, воспитателей), определенный всоответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;

z₄ - коэффициент индексациистоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключениемпедагогических работников, в том числе учителей, воспитателей) на доплату доразмера минимальной заработной платы в организациях, перечисленных в абзацепервом настоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области наочередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливаетсяСоглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзомпромышленников и предпринимателей Мурманской области и ПравительствомМурманской области;

G - коэффициентиндексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманскойобласти об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

G₁, G₂...G_n - коэффициенты индексации, установленные ежегодно закономМурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где G₁ равен 1,01375.

Учебные расходы на 1обучающегося, воспитанника школы-интерната устанавливаются в размере 6060рублей в год.

При осуществлениидистанционного образования детей-инвалидов устанавливается дополнительный фондоплаты труда работников.

Методика расчета нормативафинансового обеспечения образовательной деятельности по дистанционномуобразованию детей-инвалидов.

Норматив финансовогообеспечения образовательной деятельности по дистанционному образованиюдетей-инвалидов определяется по следующей формуле:

Норматив (N) = ФОТ +Учебные расходы, где:

ФОТ - фонд оплаты трудаработников.

Фонд оплаты трударассчитывается по следующей формуле:

      s

ФОТ = (( T ₁ x U x ( U ₁ x U ₂ ... x U_n ) + ( T ₂ x G x ( G ₁ х G ₂ ... х G_n ) х z _до )) х h х r х 12 х (1 + -------), где:

            100%

T₁ - сумма произведенийколичества ставок на средний должностной оклад по группе должностейпедагогических работников с учетом повышающих коэффициентов, установленныхподпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;

U - коэффициентиндексации заработной платы педагогических работников для достижения целевыхпоказателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации, определяемыйежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области об областном бюджетена очередной финансовый год и плановый период;

U₁, U₂... U_n - коэффициенты индексациизаработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей всоответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегоднозаконом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где U₁ равен 1;

T₂ - сумма произведенийколичества ставок на средний должностной оклад по группам должностей, неотносящихся к педагогическим работникам, с учетом повышающих коэффициентов,установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;

G - коэффициентиндексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманскойобласти об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

G₁, G₂...G_n - коэффициенты индексации, установленные ежегодно закономМурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где G₁ равен 1,01375;

h - коэффициент увеличенияфонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплаты труда,определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году;

z_до - коэффициент индексациистоимости расходов на оплату труда работников, обеспечивающих дистанционноеобразование детей-инвалидов, на доплату до размера минимальной заработнойплаты, утверждаемый Правительством Мурманской области на очередной финансовыйгод. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашением междуМурманским областным советом профессиональных союзов, Союзом промышленников ипредпринимателей Мурманской области и Правительством Мурманской области.

Учебные расходы на 1обучающегося Центра дистанционного образования детей-инвалидов устанавливаютсяв размере 1820 рублей в год.

При осуществлениипсихолого-педагогической реабилитации и коррекции несовершеннолетних детей,злоупотребляющих наркотиками, устанавливается дополнительный фонд оплаты труда.

Методика расчета нормативафинансового обеспечения деятельности по психолого-педагогической реабилитации икоррекции несовершеннолетних детей, злоупотребляющих наркотиками.

Норматив финансовогообеспечения образовательной деятельности по психолого-педагогической реабилитациии коррекции несовершеннолетних детей, злоупотребляющих наркотиками,определяется по следующей формуле:

Норматив (N) = ФОТ +Учебные расходы, где:

ФОТ - фонд оплаты трудаработников.

Фонд оплаты трударассчитывается по следующей формуле:

      s

ФОТ = ((T₁ x U x (U₁ x U₂... x U_n) + (T₂ x G x (G₁ х G₂... х G_n)) х h х r х 12 х (1 + -----),

                                                                                                                                  100%

где:

T₁ - сумма произведенийколичества ставок на средний должностной оклад по группе должностейпедагогических работников с учетом повышающих коэффициентов, установленныхподпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;

U - коэффициентиндексации заработной платы педагогических работников для достижения целевыхпоказателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации,определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области обобластном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

U₁, U₂... U_n - коэффициенты индексациизаработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей всоответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегоднозаконом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где U₁ равен 1;

T₂ - сумма произведенийколичества ставок на средний должностной оклад по группам должностей, неотносящихся к педагогическим работникам, с учетом повышающих коэффициентов,установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;

G - коэффициентиндексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманскойобласти об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

G₁, G₂...G_n - коэффициенты индексации, установленные ежегодно закономМурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где G₁ равен 1,01375;

h - коэффициентувеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплатытруда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхование отнесчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году.

Учебные расходы на 1обучающегося Центра психолого-педагогической реабилитации и коррекциинесовершеннолетних детей, злоупотребляющих наркотиками, устанавливаются вразмере 1820 рублей в год.

3.2.5. Методика расчетарегионального норматива финансового обеспечения для кадетского корпуса.

Региональный нормативфинансового обеспечения образовательной услуги, объем и качество которойсоответствуют требованиям федеральных государственных образовательныхстандартов, в расчете на одного обучающегося определяется по следующей формуле:

Норматив (N) = Соу + Спр,где:

Соу - стоимостьобразовательной услуги (по количеству обязательных часов базисного учебногоплана, часов воспитательной работы), расходы на обеспечение учебного процесса(учебные расходы);

Спр - стоимость расходовна оплату труда работников образовательной организации (за исключениемпедагогических работников, в том числе учителей, воспитателей).

Стоимость образовательнойуслуги рассчитывается по следующей формуле:

Соу = (Суч + Св + Спедпр) x U x (U₁ x U₂... x U_n) + Склр +Учебные расходы, где:

Суч - стоимость расходовна оплату труда учителей;

Св - стоимость расходов наоплату труда воспитателей;

Спедпр - стоимостьрасходов на оплату труда педагогических работников (за исключениемучителей, воспитателей);

U - коэффициентиндексации заработной платы педагогических работников, в том числе учителей,воспитателей, для достижения целевых показателей в соответствии с указамиПрезидента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проектазакона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год иплановый период;

U₁, U₂... U_n - коэффициенты индексациизаработной платы педагогических работников, в том числе учителей, воспитателей,для достижения целевых показателей в соответствии с указами ПрезидентаРоссийской Федерации, установленные ежегодно законом Мурманской области обобластном бюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015года, где U₁равен 1;

Склр - стоимость расходовна выплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классногоруководителя педагогическим работникам.

Стоимость расходов наоплату труда учителей рассчитывается по следующей формуле:

       a                                          p₁                                       s

Суч = ------- x (b _уч x p x h + (b _уч x ----)) x w x r x 12 x (1 + -----).

     d xm_кл                                 100%                              100%

Стоимость расходов наоплату труда воспитателей рассчитывается по следующей формуле:

          f                                                     s

Св = ----- х b _в х p х h х r х12 х (1 + ------), где:

        g х m_гр                                                           100%

a - число часов побазисному учебному плану при шестидневной рабочей неделе;

f - число часоввоспитательной работы:

d - число часов на ставку(учебная нагрузка учителя в неделю):

18 часов в неделю -учителя 5-11 классов кадетского корпуса;

g - число часов на ставку(учебная нагрузка воспитателя в неделю):

30 часов в неделю -воспитатели кадетского корпуса;

m_кл -расчетная наполняемость класса, установленная в количестве 20 человек;

m_гр -расчетная наполняемость группы, установленная в количестве 15 человек;

b_уч - среднийдолжностной оклад учителя, равный 6 313,2 рубля;

b_в - среднийдолжностной оклад  воспитателя, равный5 843,3 рубля;

p - коэффициентувеличения должностного оклада учителей, воспитателей с учетом оснований,установленных подпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;

h - коэффициентувеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплатытруда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;

p₁ - суммаповышений должностного оклада учителей с учетом оснований, установленныхподпунктом 3.1.3 настоящего Порядка, в процентах;

w - коэффициентудорожания, зависящий от следующих факторов:

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году.

Стоимость расходов наоплату труда педагогических работников (за исключением учителей, воспитателей)рассчитывается по следующей формуле:

Спедпр = (Суч + Св + Склр)x 0,2, где:

0,2 - соотношение фондаоплаты труда педагогических работников (за исключением учителей, воспитателей)и фонда оплаты труда учителей, воспитателей.

Стоимость расходов навыплаты денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителяпедагогическим работникам рассчитывается по следующей формуле:

              1000 руб.                  s

Склр = ------ х r x 12 x (1 + -----), где:

                m                          100%

1000 руб. - размерденежного вознаграждения в месяц за классное руководство в классе снаполняемостью не менее наполняемости, установленной в соответствии сзаконодательством Российской Федерации в области образования;

m - наполняемость класса,установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации в областиобразования;

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году.

Стоимость расходов наоплату труда работников образовательной организации(за исключением педагогических работников, в том числе учителей,воспитателей) рассчитывается по следующей формуле:

Спр = (Суч + Св + Спедпр)х k х z₅ x G x (G₁ x G₂... x G_n), где:

k - коэффициентдля расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключениемпедагогических работников, в том числе учителей, воспитателей), определенный всоответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;

z₅ - коэффициент индексациистоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключениемпедагогических работников, в том числе учителей, воспитателей) на доплату доразмера минимальной заработной платы в организации, указанной в абзаце первомнастоящего подпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области наочередной финансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливаетсяСоглашением между Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзомпромышленников и предпринимателей Мурманской области и ПравительствомМурманской области;

G - коэффициентиндексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманскойобласти об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

G₁, G₂...G_n - коэффициенты индексации, установленные ежегодно закономМурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где G₁ равен 1,01375.

Учебные расходы на 1обучающегося кадетского корпуса устанавливаются в размере 6060 рублей в год.

3.2.6.Методика расчета регионального норматива финансового обеспечения для детскогодома (для детей раннего (с 1,5 до 3 лет), дошкольного, школьного возрастов,смешанного); специального (коррекционного) детского дома для детей-сирот идетей, оставшихся без попечения родителей, с ограниченными возможностямиздоровья, центра содействия семейному устройству детей-сирот и детей,оставшихся без попечения родителей.

Региональный нормативфинансового обеспечения образовательной услуги в расчете на одного обучающегосяопределяется по следующей формуле:

Норматив (N) = Соу + Спр,где:

Соу - стоимостьобразовательной услуги (по количеству часов воспитательной работы), расходы наобеспечение учебного процесса (учебные расходы);

Спр - стоимость расходовна оплату труда работников образовательной организации (за исключением педагогических работников, в том числевоспитателей).

Стоимость образовательнойуслуги рассчитывается по следующей формуле:

Соу = (Св + Спедпр) x U x (U₁ x U₂... x U_n) + Учебныерасходы, где:

Св - стоимость расходов наоплату труда воспитателей;

Спедпр - стоимостьрасходов на оплату труда педагогических работников (за исключениемвоспитателей);

U - коэффициентиндексации заработной платы педагогических работников, в том числевоспитателей, для достижения целевых показателей в соответствии с указамиПрезидента Российской Федерации, определяемый ежегодно при подготовке проектазакона Мурманской области об областном бюджете на очередной финансовый год иплановый период;

U₁, U₂... U_n - коэффициенты индексациизаработной платы педагогических работников, в том числе воспитателей, длядостижения целевых показателей в соответствии с указами Президента РоссийскойФедерации, установленные ежегодно законом Мурманской области об областномбюджете на предыдущие финансовые годы. Учитываются, начиная с 2015 года, где U₁ равен 1.

Стоимость расходов наоплату труда воспитателей рассчитывается по следующей формуле:

            f                                                            s

Св = ------- х b _в х p х h х w х r х12 х (1 + ------), где:

         g х m_гр                                                                        100%

f - число часоввоспитательной работы в неделю:

g - число часов на ставку(учебная нагрузка воспитателя в неделю):

30 часов в неделю -воспитатели образовательной организации;

25 часов в неделю -воспитатели образовательной организации, работающие непосредственно в группе своспитанниками с ограниченными возможностями здоровья;

m_гр -наполняемость группы, установленная в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации в области образования;

b_в - средний должностной окладвоспитателя, равный 5843,3 рубля;

p - коэффициентувеличения должностного оклада воспитателей с учетом оснований, установленныхподпунктом 3.1.2 настоящего Порядка;

h - коэффициентувеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплатытруда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;

w - коэффициентудорожания, зависящий от следующих факторов:

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году.

Стоимость расходов наоплату труда педагогических работников (за исключением воспитателей)рассчитывается по следующей формуле:

Спедпр = Св x 0,4,где:

0,4 - соотношение фондаоплаты труда педагогических работников (за исключением воспитателей) и фондаоплаты труда воспитателей.

Стоимость расходов наоплату труда работников образовательнойорганизации (за исключением педагогических работников, в том числевоспитателей) рассчитывается по следующей формуле:

Спр = (Св + Спедпр) х k х z₆ x G x (G₁ x G₂... x G_n), где:

k - коэффициентдля расчета фонда оплаты труда работников образовательной организации (за исключениемпедагогических работников, в том числе воспитателей), определенный всоответствии с подпунктом 3.1.5 настоящего Порядка;

z₆ - коэффициент индексациистоимости расходов на оплату труда работников образовательной организации (за исключениемпедагогических работников, в том числе воспитателей) на доплату до размераминимальной заработной платы в организациях, перечисленных в абзаце первом настоящегоподпункта, утверждаемый Правительством Мурманской области на очереднойфинансовый год. Размер минимальной заработной платы устанавливается Соглашениеммежду Мурманским областным советом профессиональных союзов, Союзомпромышленников и предпринимателей Мурманской области и ПравительствомМурманской области;

G - коэффициентиндексации, определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманскойобласти об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

G₁, G₂...G_n - коэффициенты индексации, установленные ежегодно закономМурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где G₁ равен 1,01375.

Учебные расходы на 1обучающегося в детском доме устанавливаются в размере 3870 рублей в год.

При осуществлениисопровождения замещающих семей устанавливается дополнительный фонд оплатытруда.

Методика расчета нормативафинансового обеспечения деятельности службы подготовки и (или) сопровождениязамещающих семей и выпускников организаций для детей-сирот и детей, оставшихсябез попечения родителей.

Норматив финансовогообеспечения деятельности службы подготовки и (или) сопровождения замещающихсемей и выпускников организаций для детей-сирот и детей, оставшихся безпопечения родителей, определяется по следующей формуле:

Норматив (N) = ФОТ, где:

ФОТ - фонд оплаты трудаработников.

Фонд оплаты трударассчитывается по следующей формуле:

                                                s

ФОТ = T х h х r х12 х (1 + -----) х U х ( U ₁ х U ₂ ... х U_n ),где:

                                             100%

T - суммапроизведений количества ставок на средний должностной оклад по группамдолжностей с учетом повышающих коэффициентов, установленных подпунктом 3.1.2настоящего Порядка;

h - коэффициентувеличения фонда оплаты труда на величину стимулирующей части фонда оплатытруда, определенный в соответствии с подпунктом 3.1.4 настоящего Порядка;

r - региональныекоэффициенты удорожания (районный коэффициент и процентная надбавка за стажработы в районах Крайнего Севера);

12 - количество месяцев вгоду;

s - сумма тарифовстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социальногострахования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования, Территориальный фонд обязательного медицинского страхованияМурманской области и страховых взносов на обязательное социальное страхованиеот несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний всоответствии с I классом профессионального риска, с учетом экономии бюджетныхсредств, обусловленной превышением размера начисленной заработной платы надустановленной предельной величиной базы для начисления страховых взносов втекущем финансовом году;

U - коэффициентиндексации заработной платы педагогических работников для достижения целевыхпоказателей в соответствии с указами Президента Российской Федерации,определяемый ежегодно при подготовке проекта закона Мурманской области обобластном бюджете на очередной финансовый год и плановый период;

U₁, U₂... U_n - коэффициенты индексациизаработной платы педагогических работников для достижения целевых показателей всоответствии с указами Президента Российской Федерации, установленные ежегоднозаконом Мурманской области об областном бюджете на предыдущие финансовые годы.Учитываются, начиная с 2015 года, где U₁ равен 1.

При осуществлениимероприятий по подбору и подготовке кандидатов в усыновители (удочерители),опекуны (попечители), приемные родители; профилактике социального сиротства,сопровождению замещающих семей и выпускников организаций для детей-сирот и детей,оставшихся без попечения родителей, устанавливается дополнительный фонд оплатытруда.

Методикарасчета норматива финансового обеспечения деятельности центра содействиясемейному устройству детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

Норматив финансовогообеспечения деятельности центра содействия семейному устройству детей-сирот идетей, оставшихся без попечения родителей, определяется по следующей формуле:

Норматив (N) = ФОТ, где:

ФОТ - фонд оплаты трудаработников.

Фонд оплаты трударассчитывается по следующей формуле:

                                                 s

ФОТ = T х hх rх 12 х (1 +-----) х U х (U₁ х U₂... х U_n),где: